【摘要】事故隱患排查整改是安全監(jiān)管工作主要內(nèi)容和中心任務(wù),如何建立健全事故隱患排查整改管理制度,確立政府、行業(yè)、企業(yè)三級(jí)負(fù)責(zé)的安全生產(chǎn)事故隱患排查整改機(jī)制,及時(shí)、有效地排查整改各類事故隱患,對(duì)控減安全生產(chǎn)事故的發(fā)生有著決定性的作用。
1、隱患的內(nèi)涵
根據(jù)國(guó)家安全監(jiān)管總局關(guān)于《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》(安監(jiān)總局第16號(hào)令,以下簡(jiǎn)稱《暫行規(guī)定》)的規(guī)定,安全生產(chǎn)事故隱患(以下簡(jiǎn)稱事故隱患或隱患)是指生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度的規(guī)定,或者因其他因素在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中存在可能導(dǎo)致事故發(fā)生的原因和狀態(tài),包括人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)、環(huán)境的不安全條件以及管理上的缺陷等。它分為一般事故隱患和重大事故隱患。一般事故隱患,是指危害和整改難度較小,發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改的隱患;重大事故隱患,是指危害和整改難度較大,應(yīng)當(dāng)全部或者局部停產(chǎn)停業(yè),并經(jīng)過一定時(shí)間整改治理方能排除的隱患,或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位自身難以排除的隱患。在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位運(yùn)行過程中,安全隱患是客觀存在的,它隨著生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的進(jìn)行而產(chǎn)生、發(fā)展。隱患雖然不是事故,但它可以導(dǎo)致事故的發(fā)生,是事故的生長(zhǎng)和孕育階段。在這個(gè)階段如果能及時(shí)發(fā)現(xiàn),并進(jìn)行有效治理,事故就可能避免,否則,一旦發(fā)展到事故的發(fā)生階段,就會(huì)造成重大的經(jīng)濟(jì)損失和人員傷亡。因此隨時(shí)排查發(fā)現(xiàn)隱患并及時(shí)治理、消除隱患至關(guān)重要,深入開展隱患排查治理是“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”方針的具體體現(xiàn)。
2、隱患排空治理措施思考
2.1加大隱患排查治理責(zé)任體系建設(shè)力度。為加強(qiáng)對(duì)隱患排查治理工作的領(lǐng)導(dǎo),墾區(qū)做了有益嘗試,全區(qū)自上而下建立了安全隱患排查治理工作責(zé)任體系,環(huán)環(huán)相扣,一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé),一級(jí)監(jiān)督一級(jí),將安全生產(chǎn)隱患排查治理責(zé)任層層分解到人。一是建立政府隱患排查治理責(zé)任體系。二是建立行業(yè)隱患排查治理責(zé)任制,明確各行業(yè)、部門為本行業(yè)、本部門安全隱患排查治理第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)本行業(yè)本部門安全隱患排查治理工作;三是建立單位隱患排查治理責(zé)任制,明確各生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位法人代表為本單位安全隱患排企治理第一責(zé)任人,分管負(fù)責(zé)人為本單位隱患排查治理直接責(zé)任人,各班組和職工對(duì)本班組和崗位隱患排查治理負(fù)責(zé),通過層層分解,使全墾區(qū)安全生產(chǎn)隱患排查治理取得明顯成效。
2.2明確安全隱患排查治理的原則。安全隱患排查治理要落實(shí)“誰主管,誰負(fù)責(zé)”、“誰管轄,誰負(fù)責(zé)”及“三全”、“四到位”的原則?!叭奔窗踩[患排查要做到“全員、全方位、全過程”,范圍要涵蓋生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)行動(dòng)的所有環(huán)節(jié)、所有過程和所有人員,避免出現(xiàn)安全管理的死角和盲點(diǎn)?!八牡轿弧奔窗踩[患治理要做到安全技術(shù)措施、安全保證措施、強(qiáng)制執(zhí)行措施和安全培訓(xùn)措施四到位,避免在隱患治理過程中再發(fā)生事故。
2.3積極探索安全生產(chǎn)隱患排查治理的長(zhǎng)效機(jī)制。隱患不除,事故難消。要搞好安全生產(chǎn)工作,消除隱患是基本要求和根本保證,而隱患排查的最終目的,就是為了治理隱患,消除事故苗頭,確保生產(chǎn)安全。根據(jù)《暫行規(guī)定》和“隱患治理年”的要求,發(fā)現(xiàn)一般隱患能現(xiàn)場(chǎng)解決的要現(xiàn)場(chǎng)治理、當(dāng)場(chǎng)解決。對(duì)于一些治理時(shí)間長(zhǎng)、治理難度大的重大隱患,按照“五定”制度處理,即定目標(biāo)、定措施、定資金、定責(zé)任人、定時(shí)間限期治理。隱患整改是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程,老的隱患消除了,隨著時(shí)間、條件的變化和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的進(jìn)行,新的隱患又可能產(chǎn)生,因此,為了深入推進(jìn)隱患排查治理,建立健全隱患排查治理的長(zhǎng)效機(jī)制是一項(xiàng)重要任務(wù)。
1)建立經(jīng)常性的教育培訓(xùn)制度。宣傳教育是提高全民科學(xué)安全觀的最深刻、最根本、最有效的方法和途徑。要弘揚(yáng)和倡導(dǎo)安全科學(xué)觀,普及安全法律法規(guī)知識(shí),提高全民的安全意識(shí)和安全文化素質(zhì),就要著眼于對(duì)幼兒、中小學(xué)生進(jìn)行安全教育,放眼全民教育;要充分應(yīng)用最新的安全科技成果,宣傳和豐富安全科學(xué),宣傳安全科技是第一生產(chǎn)力,推動(dòng)安全科技事業(yè)的發(fā)展;充分利用廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)、書法、繪畫、歌曲等各類傳媒方式和藝術(shù)形式,開展全民性的安全知識(shí)宣傳話動(dòng),加大宣傳力度,重視宣傳的質(zhì)量和效果,充分利用全國(guó)安全生產(chǎn)月活動(dòng),隊(duì)真開展各地、各部門、各單位的安全生產(chǎn)月活動(dòng),深入開展安全科學(xué)宣傳教育;加快教育培訓(xùn)基地建設(shè),配備必要的宣傳教育設(shè)施、設(shè)備、器材,配齊配強(qiáng)教育培訓(xùn)教員,把我市的宣傳教育基地真正建設(shè)成為多功能的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)中心。
2)建立安全隱患定期排查制度。由于安全隱患是一個(gè)動(dòng)態(tài)的發(fā)展變化過程,因此,建立安全隱患定期排查制度極為重要。就墾區(qū)來講,隱患排查治理要突出“四個(gè)重點(diǎn)”:一是重點(diǎn)行業(yè)。主要是?;髽I(yè)、煙花爆竹、道路交通、建筑施工、非煤礦山、特種設(shè)備、人員密集場(chǎng)所等行業(yè)領(lǐng)域。二是重點(diǎn)地區(qū)。各地安全個(gè)產(chǎn)工作進(jìn)展不平衡,要突出以工作相對(duì)滯后。二是重點(diǎn)企業(yè)。隱患排查治理的重點(diǎn)主要是那些基礎(chǔ)薄弱、管理混亂、安全狀況不好的企業(yè),各級(jí)安全監(jiān)管部門、相關(guān)主管部門要盯住不放,加大監(jiān)管檢查力度。要在高危行業(yè)企業(yè)開展打“三非”、反“三違”、治“二超”活動(dòng),發(fā)動(dòng)員工查找和治理隱患。四是重點(diǎn)隱患。治大隱患、防大事故是重中之重,要把主要精力放在那些可能導(dǎo)致重特大事故的重點(diǎn)隱患、突出問題上。
3)建立隱患排查責(zé)任追究制。為使安全隱患排查治理制度落到實(shí)處,要切實(shí)做到以下幾點(diǎn):一是嚴(yán)格落實(shí)政府監(jiān)管責(zé)任。各級(jí)政府和相關(guān)部門要按照“一崗雙責(zé)”要求,加大對(duì)所屬領(lǐng)域、所轄地域生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位隱患排查治理監(jiān)管力度,對(duì)監(jiān)管不力、失職讀職發(fā)生安全生產(chǎn)事故的,按照“四不放過”的原則,嚴(yán)肅追究。二要認(rèn)真貫徹執(zhí)行《暫行規(guī)定》,嚴(yán)格落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人隱患排查治理責(zé)任制。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人要組織制定并實(shí)施隱患治理方案,明確治理的目標(biāo)和任務(wù)、方法措施、經(jīng)費(fèi)物資、機(jī)構(gòu)人員、時(shí)限要求以及安全防范措施和應(yīng)急預(yù)案;要定期對(duì)本單位事故隱患排查治理情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,定期向安全監(jiān)管部門和有關(guān)部門書面報(bào)送統(tǒng)計(jì)分析,實(shí)行分級(jí)管理、分級(jí)監(jiān)控、分級(jí)治理,跟蹤整改銷號(hào)。三是建立“前追后糾”責(zé)任制。“前追”就是如果上一級(jí)管理人員在某地(或生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位)發(fā)現(xiàn)了某一隱患,而下一級(jí)管理人員在同一地區(qū)沒有發(fā)現(xiàn),就要對(duì)其追究責(zé)任。“后糾”是某作業(yè)區(qū)因?yàn)殡[患沒有被誹查發(fā)現(xiàn)且沒有及時(shí)進(jìn)行治理而發(fā)生事故的,對(duì)于事故前兩天到過該地區(qū)的檢查(或管理)人員進(jìn)行責(zé)任追究。這樣,一級(jí)監(jiān)督一級(jí),一級(jí)追究一級(jí),增強(qiáng)了各級(jí)管理人員的責(zé)任感,使安全管理的壓力得到了層層傳遞。
在現(xiàn)代企業(yè)管理中,職業(yè)健康安全管理體系(OH&S)的內(nèi)審是確保工作場(chǎng)所安全的重要環(huán)節(jié)。通過內(nèi)審,企業(yè)能夠識(shí)別和評(píng)估潛在風(fēng)險(xiǎn),采取預(yù)防措施,從而避免事故發(fā)生,保障員工健康和企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全。
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