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新上崗員工開展消防安全知識培訓教育

類別:消防安全 發(fā)布時間:2021-11-24 瀏覽人次:

為貫徹預防為主、消防結合的消防工作方針,結合企業(yè)新的發(fā)展形勢,公司制定并發(fā)布了《消防安全管理制度》等安全管理制度,規(guī)范和指導公司今后的消防安全管理。全廠干部和廣大職工要遵照消防安全法律、法規(guī)、規(guī)章的要求,遵循火災發(fā)生發(fā)展的規(guī)律,運用管理科學的原理和方法,通過嚴格履行消防安全管理的職責,合理、有效地利用各種管理資源,堅持預防與應急并重,在正常與不正常的情況下,全面加強消防安全管理,為公司高質量發(fā)展保駕護航。

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一、首先要明確責任,促進各項消防安全措施的落實。消防安全管理是公司的長期基礎工作。各級領導要依照“管企業(yè)經營必須管安全、管業(yè)務必須管安全”、“誰主管、誰負責;誰在崗、誰負責;誰出事、誰負責”的要求,對分管業(yè)務范圍內的消防安全工作全面負責,業(yè)務部、班組負責人對本車間、班組的消防安全工作全面負責,組織實施本單位的消防安全管理工作,逐層分解落實消防安全責任,認真執(zhí)行防火檢查巡查、火災隱患排查治理、培訓學習、消防設施器材維護、疏散出口通道管理、用火用電和易燃易爆危險物品安全管理制度等,建立消防管理檔案,確定消防安全重點部位,保證依照標準配置消防設施、器材和疏散指示標志,并完好有效,不圈占、遮擋消防栓或占用防火間距、防煙排煙口等,保障疏散通道、安全出口、消防車通道暢通,定期進行開展消防安全檢查、巡查,消除火災隱患,做到緊急情況妥善應對,提高防災減災救災能力。

二、要全員參與,把消防安全各項措施落到實處。消防安全管理是公司一項廣泛的群眾性工作?!断婪ā访魑囊?guī)定任何人都有維護消防安全、保護消防設施、預防火災、報告火警的義務。公司制定印發(fā)的《安全生產管理舉報獎勵制度》鼓勵和倡導全體員工參與各項安全生產工作的監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)并消除事故隱患和違法行為,就是要調動上自企業(yè)領導、下至每個科室、每個崗位、每個人的積極性,履行消防安全義務,關心消防安全;各單位和全體員工在做好本職工作的同時,把消防安全管理貫穿生產經營的全過程、全方位,緊盯重點目標、薄弱環(huán)節(jié)、突出問題,并逐項采取有針對性的管控措施,采取多種形式廣泛宣傳火災預防,普及消防知識,提高員工消防意識和自我防護能力;還要組織開展群眾性的防火、滅火管理工作和滅火救援應急演練,始終保持消防工作有人決策、有人管理、有人落實,形成消防安全人人有責、人人負責的良好局面。

三、要檢查監(jiān)督,使消防安全管理走上法治軌道。公司消防安全主管部門要依據(jù)法律法規(guī)和規(guī)章制度加強消防安全責任人、管理人員的培訓教育,使他們牢固樹立“消防安全責任重于泰山”的思想意識,將火災預防和火災撲救有機地結合起來,對公司消防安全進行監(jiān)督、檢查和管理。要建立健全問責機制,有責必問、問責必嚴,做到有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究,敢于動真碰硬,對火災事故責任者進行嚴肅追究,對工作推進不力、整改閉環(huán)不實導致發(fā)生事故的,從嚴從重查處,頂格處罰;各職能部門、事業(yè)部和班組長遵照規(guī)章制度要求,制定適合本單位實際的消防安全責任制、消防安全操作規(guī)程、防火檢查治理制度、應急救援預案等制度,并宣傳培訓、嚴格執(zhí)行,實現(xiàn)消防安全的自我監(jiān)督、檢查和自我管理,對公司違反消防管理的行為、消防安全問題和隱患等提出糾正、整改意見、建議或檢舉、控告,不回避矛盾,不掩蓋問題,切實加強消防安全風險防控體系建設。

四、要培訓教育,提升安全意識和自防自救能力。公司各級單位要樹立“培訓不到位就是重大事故隱患”理念,以安全管理人員和一線員工為重點,以車間、班組為單元,向廣大員工傳播消防安全法規(guī)、方針和政策,以及權利、責任和義務,并根據(jù)本單位工作場所、工藝流程、季節(jié)時間變化因素和消防設施狀況等特點,將消防安全基礎知識和消防安全技能有機地結合起來,使公司全體干部和職工群眾深入了解消防安全的重要性,科學認知致災規(guī)律,熟練掌握“四懂”、“四會”知識,提高“四個能力”,具備自我防護意識和盡責履職本領;制定完善滅火應急疏散預案并定期開展演練,對新上崗員工開展崗前消防安全知識的培訓教育,努力提高員工消防安全意識和自防自救能力,提高全公司抗御火災整體能力。

五、要綜合治理,運用現(xiàn)代科技技術和管理手段。堅持“防”“消”并舉、“防”“消”并重的思想,遵循電氣事故、危險化學品、違章作業(yè)等火災發(fā)生的致因、發(fā)生、發(fā)展的規(guī)律,逐步運用管理科學理論,規(guī)范管理系統(tǒng)的工作程序、規(guī)章制度,采用火災探測報警、消防聯(lián)動控制、電氣火災監(jiān)控、可燃氣體報警系統(tǒng)等現(xiàn)代化的技術手段和管理方法,提高消防管控措施的針對性和可操作性,確保消防管控措施能用、管用、好用,使消防安全管理實現(xiàn)科學化、規(guī)范化,提高消防安全管理績效和能力。管理上不僅要運用行政手段,還要運用法律、經濟、技術和思想教育等手段對消防安全有關因素即人、財、物、業(yè)務、時間、信息等進行綜合治理,強化應急值守,嚴格落實領導帶班制度、關鍵崗位24小時值班制度,進一步優(yōu)化和完善應急管理機制,通過日常監(jiān)督檢查、培訓教育、事故調查處理、績效考核、競賽評比、年終評比等,調動各基層單位開展消防安全管理工作的積極性,加快科技進步,不斷改善和提高消防安全管理水平。


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